人力资源总监

岗位职责：统筹公司全模块人力资源工作，搭建并优化人事制度、薪酬绩效、招聘培训体系；负责组织架构优化、团队建设、人才梯队搭建及员工关系管理；结合公司战略优化人力管理模式，助力企业规范化、规模化发展。

任职要求：全日制硕士及以上学历，人力、工商管理相关专业；具备300人以上大型集团全盘人力工作经验，熟悉人力全模块流程；统筹规划、创新及团队管理能力突出，责任心与职业素养高。

   我公司是经广西建设厅资质授权并经广西质量技术监督局计量认证的工程质量检测机构。主要开展的检测项目有：桥梁检测、主体结构工程现场、钢结构工程检测、地基基础工程检测、建筑节能检测、室内空气质量检测、建筑幕墙工程检测、建筑物附属设备安装工程检测、建筑材料检测（见证取样类）等。公司拥有目前广西最齐全的专业试验室和先进的工程检测仪器，测试手段完善；拥有一批高素质、具有丰富检测试验经验的专业技术队伍。公司秉承“诚信为本，科技领先，服务至上，精益求精”的服务理念。用心为广大客户服务，努力做好公正独立的第三方，为广西建筑科技的发展全力以赴！为广西的建筑质量安全保驾护航！