安全质量监督部副部长（质量管理）

一、岗位任职要求
1.年龄、学历及专业要求：40周岁以下，特别优秀者年龄可放宽至45周岁；本科及以上学历，船舶工程、海洋工程、船舶设计、工业工程等相关专业。
2.行业经验要求：工程师职称，船舶专业方向的工程师职称优先；具有10年以上船舶行业技术经验；具有3年以上质量管理相关部门（科室）经理及以上职务的团队管理经验。
3.专业技能要求
（1）精通质量管理体系（ISO 9001），熟悉环境管理体系（ISO 14001）及职业健康安全管理体系（ISO 45001）的运行管理。
（2）熟悉CCS、ABS、DNV等主流船级社入级规范及检验标准，了解船舶行业相关国家标准及行业标准。
（3）精通船舶建造过程中的质量检验、报验程序，熟悉分段报验、合拢报验、系统试验等关键节点的质量控制要求。
（4）熟练运用质量统计分析工具，具备质量问题原因分析与纠正预防措施制定的能力。
（5）熟悉船舶建造工艺文件的编制与管理，了解焊接工艺、涂装工艺等关键工艺的质量控制要求。
4.综合能力要求
（1）具备较强的内外部沟通协调能力，能够独立对接船东、船级社、第三方检验机构及政府监管部门。
（2）具备团队建设与管理能力，能够有效组织、指导、考核团队成员。
（3）能够独立处理重大质量争议与突发质量事件，具备较强的抗压能力。
（4）工作细致、踏实、责任心强，坚持原则，具备良好的职业道德和风险意识。
二、岗位职责
1.完善并持续优化公司质量管理体系，组织编制质量手册、程序文件及作业指导书，确保体系有效运行与持续改进。
2.制定年度质量目标与工作计划，分解至岗位并监督执行，定期召开质量分析会，跟踪目标达成。
3.负责船舶基地建设及生产运营全过程质量监督，涵盖原材料/设备采购、进场检验、施工过程及关键节点验收。
4.对接船东、船级社及第三方检验机构，组织外检报验，处理检验意见，确保报检通过。
5.组织质量事故调查、分析与处理，推动纠正预防措施落地，建立问题闭环管理机制。
6.建立供应商质量审核与评估机制，实施关键供应商准入审核、过程监督及交付验收。
7.组织全员质量意识及专题培训，推动质量文化建设。
8.确保质量工作符合法规、标准及合同要求，配合完成资质认证与审核。
9.负责质量团队日常管理、绩效考核与人才培养，提升专业能力。
10.开展质量数据统计与信息化建设，建立指标监测体系，定期编制分析报告，支撑管理决策。

一、企业简介
广西路建工程集团有限公司始建于1959年，现为中国500强企业广西北部湾投资集团有限公司的直属核心企业，注册资本10.118亿元，总资产近300亿元。拥有公路工程施工总承包特级、市政公路工程和建筑工程施工总承包壹级、港口与航道工程施工总承包壹级等资质50余项，年施工生产达300亿元。公司员工近2900人，构建形成“一主两轴四翼”多元化发展格局，围绕路桥和市政工程施工核心主业，协同推进港航水运、房建工程两大支柱业务以及投资运营、检验检测、钢结构工程、设备租赁等四大特色业务。业务范围遍布全国20多个省市自治区和越南、孟加拉国等东南亚国家。
二、薪酬水平
提供区域内、同行业极具竞争力的薪酬待遇：岗位工资+绩效工资（月度绩效和年度绩效）+津补贴+专项奖励。
三、福利待遇
1.六险二金：医疗/养老/工伤/失业/生育保险/补充医疗保险/住房公积金/企业年金。
2.员工休假：除按国家规定的年休假等假期、项目员工月假(季假)外，公司还设有带薪考试假/学习假以及广西特有的节假日(三月三假期/东盟博览会假期)。
3.执业津贴：在职期间取得公司急需资格证书，可获得一次性奖励，且每月给予相应的持证津贴。
4.人才培养：提供新员工导师带徒、职业发展双通道（管理通道、技术通道）、各类岗位及专业技能培训。
5.企业文化：公司大力开展“家文化”建设，致力于为广大员工营造温馨幸福的家园和成长成才的环境，每年开展丰富多彩的文体活动。
6.安家费：根据公司制度，对符合制度要求的优秀应届毕业生一次性支付安家费。
四、微信公众号：广西路建集团订阅号。