人力资源部部长

一、岗位职责
1.依据国家有关法律法规以及人力资源相关制度的相关要求，主持人力资源部工作，履行人力资源规划、薪酬福利管理、绩效管理、劳务人事关系管理、招聘管理、培训管理等职能。
2.组织完成部门各项年度计划。
3.完善公司各项人力制度及工作流程并执行。
4.组织做好制定公司中长期人力资源规，组织机构的设立、合并、撤销，定岗定编方案，审核组织架构变动和人员变动。
5.组织做好薪酬管理预算、管理方案并执行。
6.负责组织开展公司人员绩效考核工作。
7.负责组织开展组织人事管理工作。
8.负责监督、指导员工人事档案管理工作，负责组织员工入离职、劳动合同续签、劳动合同调整等手续办理，负责组织处理劳务合同纠纷问题等。
9.负责组织收集、整理内外部人力信息，制定公司招聘方案并推动实施等招聘管理工作。
10.负责组织完善公司培训体系，负责组织公司培训工作。
二、任职要求	
1.大学专科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业。
2.熟悉人力资源管理等相关政策法规；熟悉物业行业相关行业知识；掌握目标管理及公文写作技能，熟练使用办公软件。
3.有很强的执行能力、团队建设能力、沟通协作能力、公关能力；具有很强的全局观、责任心、服务意识、廉洁自律意识。
4.具有同类或相关专业岗位8年或以上工作经验；有头部企业相关工作经历优先，中级职称以上优先，中共党员优先。

        广西安信物业服务有限公司成立于2010年9月，注册资本1000万元，是广西北投地产集团有限公司旗下全资子公司，隶属于广西北部湾投资集团有限公司。
        广西安信物业服务有限公司拥有国家一级物业管理、建筑业企业资质证书（施工劳务不分等级资质、安全生产许可证）等物业服务产业链业务相关资质，登榜2021中国物业服务百强企业。是广西房地产业协会物业管理专业委员会理事单位，中国十佳优秀物业管理企业，已通过ISO9001国际质量体系、ISO14001环境管理体系、职业健康与安全三合一体系认证。目前拥有在管员工数量260人，其中，研究生学历以上4人，本科学历以上45人，大专学历以上72人；高级职称以上3人，中级职称以上7人；助理职称以上11人；A级法律职业资格2人；人力资源管理师3人；物业管理师3人。
        广西安信物业服务有限公司本部设在南宁，下设13个分支机构。接管的项目分布在南宁、北海、防城港等北部湾经济区城市，及区内其他重要城市。公司以基础物业服务为主业，不断拓展地产产业链关联服务，形成基础物业服务和地产产业链关联服务齐头并进的发展趋势。多年来公司深化经营管理、用人机制改革，始终秉持着“安心、放心、贴心、暖心、爱心”的服务理念，建立“6有服务体系”为服务标准，贯彻北投地产集团“提品质、树品牌”要求，由单一的物业服务企业转型升级为服务于地产集团关联产业的经营性综合服务供应商。
多年来公司拼搏奋进，硕果累累，荣获“2012年度全区城市物业管理优秀大厦”“2016年中国十佳优秀物业管理企业”“凤景湾小区南宁市2020年红色物业示范点”“2020年广西物业服务口碑榜•行业典范、优质品牌奖、卓越服务奖”“广西新时代基层统计工作规范化建设示范单位”“2021中国特色物业服务领先企业奖”等数十项国家级、区级奖项。