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| 8月7日（周四）房产物业、建筑工程、建材装饰、路桥土木行业专场招聘会 |
地址：广西南宁金洲路33号广西人才大厦二楼人才交流大厅
乘车路线：
<一> 12、25、60、220 路公交车直达。
<二> 6、11、34、603、206 路公交车到投资大厦站下车往南走500米即到。 | |
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| 广西桂林地建建设有限公司 |
| 展位号：52#/52# 本公司成立于1966年，是经建设部核准的具有房屋建筑工程施工总承包壹级、市政公用总承包壹级、装饰装修专业承包壹级、金属门窗工程专业承包贰级、消防设施工程专业承包叁级、起重设备安装工程专业承包贰级、钢结构工程专业承包叁级；公司注册资金伍仟万元，同时拥有一个房地产开发公司；一个贰级资质的建材实验室；一个装饰装修分公司；一个劳务分公司；几个分公司。
公司先后承接了上千栋房屋建筑工程、市政公用工程、公路、桥梁等工程，年产值几亿元，公司领导班子始终坚持“以人为本，追求卓越”的经营理念，先后取得ISO9001：2000、ISO14001：2004、OHS18001：2001“三标”认证。公司连续十年被评为自治区“安全生产管理先进单位”，连续多年被自治区、桂林市评为先进单位，先进质量管理单位，多年被授予“重合同守信用企业”，数十项工程获自治区、桂林市优质工程、文明工地称号。
多年业，公司得到社会各界同仁的鼎力相助，在新公司成立之即，地建人将一如既往的以先进的技术、现代化的管理、满意的产品、优质的服务，期待与您真诚的合作。 |
| 工程部经理
2
名 |
| 有3年以上相关工作经验，大专以上文凭，能吃苦耐劳，有较强的沟通能力，持二级以上项目经理及建造师证优先考虑。 |
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| 土建、市政项目经理
8
名 |
| 相关专业大专以上文凭，有两年以上相关工作经验，能吃苦耐劳，愿意到广西各地工作，持相关专业二级以上项目经理及建造师证优先考虑。 |
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| 资料员、预算员、标书编制人员
8
名 |
| 相关专业大专以上文凭，有两年相关工作经验，熟练掌握相关软件，能吃苦耐劳，愿意到广西各地工作，男女不限。 |
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| 施工员、安全员、质检员
若干
名 |
| 相关专业大专以上文凭，有两年以上相关工作经验，能吃苦耐劳，愿意到广西各地工作，男女不限。 |
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| 财务人员
2
名 |
| 相关专业大专以上文凭，能吃苦耐劳，有相关单位工作经验及持证者优先考虑。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 桂林远辰地产开发有限公司 |
| 展位号：38#/1# 广西远辰投资集团成立于1997年，是一家以房地产开发为主业，投资业务涉及矿产开发、工程装饰设计、文化旅游、基础设施建设等多个领域的大型多元化投资管理集团。目前，远辰投资集团旗下有广西远辰地产集团有限公司、北海远辰阳光海岸投资有限公司、桂林远辰地产开发有限公司、钦州远辰地产开发有限公司、广西保利房地产有限责任公司、广西远辰锰业有限公司、南宁雅庭装饰设计工程有限公司、广西远辰物业管理有限公司等八家公司，资产规模达到12亿元，拥有管理人员300多人，其中本科以上学历占90%以上，硕士以上学历占45%。
桂林远辰地产开发有限公司成立于06年5月，公司致力于房地产的开发、销售，目前在临桂县拥有400亩的房地产开发项目，因公司发展需要，诚邀请大批精英人才加入我们的团队共创辉煌。 |
| 工程部经理
若干
名 |
| 5年以上工程项目管理经验，全程组织实施过大中型房地产项目建设，大专以上学历，工民建专业，年龄在50岁以下。 |
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| 土建工程师
若干
名 |
| 要求具有助理工程师以上职称，有较强的现场管理及协调能力，三年以上房地产公司工作经验，土建类专业，大专以上学历，年龄45岁以下。 |
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| 投资发展部经理
若干
名 |
| 有较强的业务开拓能力和商务谈判能力，熟悉项目前期策划运作,熟悉招投标和合同管理的相关法律法规和运作流程,在房地产行业工作3年以上，并有相关项目操作成功案例，大专或以上学历，45岁以下。 |
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| 项目专员
若干
名 |
| 有3年以上相关专业工作经验，有较好的社交和公关能力，并具有较强的文字表达能力，大专以上学历，土木工程或经济类专业，年龄22-35岁。 |
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| 营销部经理
若干
名 |
| 具有房地产策划、销售工作3年以上相关经验，有较强的协调、沟通能力，大专以上学历，房地产经营管理等专业，年龄30-40之间。 |
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| 营销部策划专员
若干
名 |
| 具有较好的文字功底，3年以上房地产文案策划工作经验，大专以上学历，中文、广告、经济类专业，35岁以下。 |
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| 主管会计
若干
名 |
| 桂林市远辰置业有限公司是广西远辰投资集团有限公司的控股子公司,现根据公司发展的需要,诚聘主管会计一名.条件如下:大专学历以上,具备工业企业成本核算工作经验,熟悉金碟K3操作,有房地产会计工作经验优先. |
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| 预算工程师
若干
名 |
| 高薪诚聘预结算工程师:须具有独立承担3年以上房地产工程项目预结算工作经验和较强的监督控制协调能力；大专及以上建筑装饰、工程造价等相关专业毕业;年龄40岁以下;要求熟练应用广联达与博奥软件;有造价师证者优先。 |
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| 结构工程师
若干
名 |
| 建筑或结构专业,从事设计工作5年以上,年龄45岁以下,取得一级注册建筑师或结构师优先考虑. |
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| 营销部策划主管
若干
名 |
| 大专学历,热爱房地产行业,3年以上的地产项目营销策划及品牌推广经验,熟悉售前,售中及售后各项业务运作流程,富有团队精神,能吃苦耐劳,学习能力强,具有较强的语言表达能力及文案写作能力,有大盘从业经验者优先考虑. |
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| 招投标专员
若干
名 |
| 1、熟悉招投标流程，二年以上房地产相关工作经验，熟练操作电脑，懂用CAD软件。2、工民建、工程造价或管理类专业。
工作地点：桂林市临桂县世纪大道交通局 |
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| 景观工程师
若干
名 |
| 大学本科学历，园林或绿化等相关专业，懂设计及施工管理，有房地产公司经验者优先考虑。 |
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| 建筑师
若干
名 |
| 大学本科学历，建筑学或土木工程等相关专业，工作5年以上，有知名设计院工作经历优先考虑。 |
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| 水电工程师
若干
名 |
| 要求有助理工程师以上职称，有较强的现场管理及协调能力，有房地产公司设备安装经验者优先，大专以上学历，水电专业，年龄在45岁以下。 |
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| 收银员
若干
名 |
| 财务会计专业毕业，中专以上学历，掌握基本财务知识，2年以上实际工作经验，女性，25-30岁左右，工作认真、细心、严谨、尽责、职业道德和操守良好，服从工作安排和调配。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 广西锦江房地产开发有限公司 |
| 展位号：31# 广西锦江房地产开发有限公司是一家民营企业，自2007年创建以来，致力于广西壮族自治区房地产事业的发展，至今已在北海拥有两个房地产项目，现因工程发展需要，招聘南宁、北海工作人员。
广西锦江房地产开发有限公司自创办之初公司就树立了以人为本的经营之道和以开发中高档楼盘为主的企业宗旨，在追求经济效益的同时注重企业队伍的建设，使公司在较短的时间内，初步形成了一支集策划、开发、营销、物业服务于一体的房地产专业队伍。公司在追求企业发展规模的同时更注重人才的聚集，注重企业形象的塑造，并建立了完善的激励机制，为人类的居住事业做出贡献。 |
| 总经理助理
若干
名 |
| 性别：不限 年龄：25-40岁 学历：大专以上
工作地点：南宁、北海各1名
要求：
1）五年以上相关行业工作经验，品貌端庄；
2）较强的语言表达、文字功底和沟通协调能力，善于组织管理，在新的团队内具备亲和力。
3）工作认真仔细，责任心强，熟练操作电脑，协助总经理及时处理日常事务；
4）工民建专业优先。 |
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| 工程部经理
1
名 |
| 性别：男 年龄：28-45岁 学历：大专以上
工作地点：北海
要求：
1）工民建专业、建筑设计等相关专业，5年以上相关工作经历和现场施工管理经验；
2）曾经负责过一个以上高层建筑项目的整个施工组织和管
理，具有较强的组织、协调和解决问题的能力；
3）对于设计优化和现场操作具备丰富的实际经验；
4）工作认真负责，责任心强，能够提供全面的成本控制管；
理方案或实际操作经验心得。 |
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| 现场施工员
2
名 |
| 性别：男 年龄：25-40岁 学历：大专以上
工作地点：北海
1）工民建专业等相关专业，实际3年现场施工管理经验；
2）具备扎实的专业知识，能独立解决施工中遇到的质量技术问题；
3）善于沟通，协调能力强，具备很强的团队精神，熟练掌握OFFICE、AUTOCAD等常用办公软件； |
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| 前期部经理
1
名 |
| 性别：不限 年龄：28-40岁 学历：大专以上
工作地点：北海
1）熟悉房地产行业的操作程序和相关部门，善解人意；
2）掌握建筑设计、规划、建设等报建和验收中的基本常识，能看懂平面和建筑施工图；
3）语言和文字表达能力强，思维敏捷，应变能力强，具有较强的主观能动性，善于发现问题并及时处理；
4）沟通、协调、判别和辩解能力强，为人正直；
5）工民建专业和本地人员优先，附照片一张，不符合要求者请勿错投简历。 |
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| 财务部会计
1
名 |
| 性别：不限 年龄：30-45岁 学历：大专以上
工作地点：北海
要求：
1）4年以上房地产业、置业行业财务主管经验；
2）熟悉房地产从地块招投标至商品房销售的各流程的财
务建设与处理；
3）有良好的财务体系建设与管理经验，善于组建财务团
队，有良好的团队管理经验；
4）熟悉成本控制与核算，有良好的财务分析能力，与风
险处理能力； |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 南宁普传科技有限公司 |
| 展位号：14# 本公司是一家集工、科、贸于一体的技术型企业。公司主要经营普传变频器、电机环保节电器、无负压节能供水设备、各种生活、消防给水设备、机电仪表、自动化集成项目开发、设计、制造、安装调试服务于一体的专业技术型企业。 |
| 市场部
5
名 |
| 男女不限，40岁以下，相关电力、机电专业毕业，中专以上学历，有相关业务工作经验一年以上，有良好的沟通能力及独立工作能力，勤奋敬业。 |
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| 技术部
2
名 |
| 男女不限，40岁以下，大专以上学历，相关自动化、给排水专业毕业，熟悉CAD制图，PLC编程，有相关技术工作经验二年以上，具备独立工作能力。 |
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| 信息部
2
名 |
| 女性，中专以上学历，有良好的语言表达及电话销售能力，且具备信息收集的能力，有相关工作经验一年以上，勤奋敬业。 |
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| 商务公关
2
名 |
| 30岁以下，女性，中专以上学历，相关销售工作经验一年以上，具备独立工作能力，勤奋敬业。
工作报酬：基本工资+奖金+提成
注：凡是在培训后被我公司录用者均可获培训期生活补贴（培训一个星期）。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 广西天明建筑咨询有限公司南宁分公司 |
| 展位号：16#/38# |
| 总工长
8
名 |
| 建筑或水利专业，10年以上施工现场经验，吃苦耐劳能长住工地，同时有房建、水利和道路经验者优先。 |
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| 测量员
6
名 |
| 工程测量专业，3年以上施工现场经验，能熟练应用水准仪、经纬仪和全站仪，并对测量数据进行处理，形成地形图、竣工图及土石方计算图；熟练AutoCAD和南方房产测绘和地形测绘软件。吃苦耐劳能长住工地。 |
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| 资料员
6
名 |
| 建筑或路桥专业，3年以上施工现场经验，会CAD等绘图软件，吃苦耐劳能长住工地。 |
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| 施工员
12
名 |
| 建筑或水利专业，3年以上施工现场经验，吃苦耐劳能长住工地，同时有房建、道路和水利经验者优先。 |
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| 预算员
6
名 |
| 3年以上工作经验，能吃苦耐劳，精通土建、安装、水利、国土整理、CAD软件。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 明丰（港越）发展有限公司 |
| 展位号：43# 本公司成立于2002年，总部设在香港，在东南亚国家经营免税品贸易、地产开发等项目。现公司业务多元化发展的需要，需急聘以下人才，如有录用，公司将提供优厚的待遇及良好的发展平台。 |
| 工程总监
若干
名 |
| 1、工民建或建筑管理等相关专业本科以上学历。
2、具有大中型房地产企业10年以上施工管理工作经验，3年以上多项目管理经验。
3、熟悉建筑施工、工程管理各项规范，有较强的计划、组织、协调及现场管理能力，具有良好的职业素养及团队合作意识。
4、会基本日常英语交流沟通。 |
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| 结构设计工程师
若干
名 |
| 教育背景：建筑学相关专业本科以上学历。
经验：5年以上建筑设计工作经验，有现场施工经验。
技能技巧：
1、精通运用AutoCAD软件，有良好的现场勘测能力、对设计方案的结构调整能力；
2、熟知建筑类相关的法律条规；
3、熟悉各类工程建筑体的内外结构及施工过程中建筑体的安全知识。
态度：
1、严谨细致，责任心和韧性强；分析能力、逻辑思维能力强；
2、具有极强的敬业精神；
3、有较强的沟通、协调能力，有职业道德；
4、会基本日常英语交流沟通。 |
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| 财务总监
若干
名 |
| 1、正规本科以上学历，财务等相关专业；
2、5年以上大型企业财务管理经验，2年以上同职位工作经验，会计师以上职称；
3、精通财务核算、管理、分析、预测等财务制度和业务；
4、具有较强的领导、决策判断、人际沟通和组织协调能力，有房地产行业工作经验者优先；
4、会基本日常英语交流沟通。 |
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| 行政秘书
1
名 |
| 1、完成日常行政工作，处理公司内务；
2、工作积极主动、认真细致、踏实肯干；团队合作精神，具备一定独立作业能力。
要求：
专科以上学历，英文六级；熟练电脑操作；熟悉办公室设备操作及行政管理各项流程；英语听、说、读、写熟练。
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 南宁施马贸易有限责任公司 |
| 展位号：51#/25# 本公司是“水井坊”在南宁的经销商，广州裕和酒业有限公司是“中国白酒第一坊——水井坊”白酒在华南六省的品牌运营商。公司秉承“以人为本”和“共创多赢”的经营理念。为满足市场持续发展的需要，诚邀有识之士加入我们的团队，与“水井坊”共同成长。 |
| 促销人员
若干
名 |
| 要求：建立、维护、扩大销售终端，完成销售目标，要求身高160厘米以上，五官端正，口齿伶俐，具备较强的沟通和协调能力、良好的组织能力和信息收集、整理及分析能力。有酒类销售经验者优先考虑。
待遇：基本工资1500元+提成 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 南宁市泰和物业管理有限责任公司 |
| 展位号：32# |
| 管理处主任1名，副主任2名
若干
名 |
| 要求5年以上物业管理工作经验，2年以上副主任以上工作经验，有相应的物管资格证书。 |
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| 设备管理经理
2
名 |
| 要求2年以上相关工作经验，持中级以上职称证。
待遇：优于同行 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 深圳市燎源实业有限公司南宁分公司 |
| 展位号：29# 我公司成立于1998年，是一家专业从事金融系统营业网点防弹玻璃工程安装的公司。公司的产品已在广西区所有金融系统单位全面广泛使用10多年，在中行、建行、工行、农行、信用社等各金融系统内指定或推荐使用。公司配备有加工厂、工程汽车及安装工程队，是集生产、销售、设计、安装一条龙服务的公司。 |
| 项目经理
若干
名 |
| 1、建筑专业毕业，中专以上文凭；
2、具备基本的工程管理、施工、验收及工程结算；
3、可独立出差，有基本的应酬交际能力，持有摩托车或汽车驾驶证；
4、有基本的计算机知识，熟悉CAD软件及相关办公软件；
5、有相关安防工程施工经验者优先。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 广西润建通信发展有限公司 |
| 展位号：13# 广西润建通信发展有限公司是一家以通信网络维护、通信网络工程施工为主体的全面多业务的通信服务企业，服务对象为各大通信运营商，具备通信信息网络系统集成企业乙级资质。
主营业务涵盖通信网络维护、通信网络工程施工以及通信产品代理等业务。公司现拥有2000余人，具备初级职称以上的人员有400余人，占总人数的20％，员工平均年龄为26岁，是一个“召之即来，来之能战，战之能胜”的快速响应高效团队。配备车辆250余辆、光纤熔接测试设备120套、驻波比测试仪和2M误码仪等无线测试仪表30余套以及10G传输测试仪1台。公司维护光缆线路总长度达6万公里，维护基站3000余个。 |
| 设备安装项目经理
5
名 |
| 岗位描述：
掌握万用表、2M误码仪、地阻仪、光源光功率、驻波比等仪器仪表的使用；
熟练掌握爱立信、华为、西门子等品牌主设备中一些常用系列的结构及特性，并精通其中一个品牌的主设备，具备厂家设备安装证书者优先；
熟练掌握无线基站的防雷接地、动力电源、主设备（或传输设备）、天馈系统、电线电缆的施工规范；
熟悉各类施工、设计图，并能够画简单的竣工平面图；
熟练掌握万用表、2M误码仪、地阻仪、光源光功率、驻波比测试仪等仪器仪表的使用；
对工程管理有一定的经验,对施工质量控制有自己的一套可行办法,并能结合我公司的方法优化；
能根据施工图纸，指导施工人员进行施工，对施工工艺进行控制。
岗位要求：
大专以上学历，具备电工、登高知识，持B照以上（含B照）者优先；
男性，年龄20-40岁，身高160cm以上；
身体健康，无传染病史，无不良嗜好；
能吃苦耐劳，为人诚实，有极强的责任心和团队合作精神；
有二年以上移动（或联通）基站设备安装经验。
福利待遇：
年薪不低于5万；
享受国家规定的带薪节假日；
工作地点：广西区内。 |
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| 通信网络维护技工
100
名 |
| 岗位描述：线路巡检、线路故障抢修、线路整治、线路割接、基站巡检、卫生清理、发电、基站故障抢修
岗位要求：
男性，通信技术、电子信息技术、计算机等理工科专业均可；
年龄17-25岁之间，身高160CM以上；
身体健康，无传染病史，无不良嗜好；
能吃苦耐劳，诚实守信，具有极强的责任心和团队合作精神。
福利待遇：
军训15天，业务培训约30天，共45天左右，军训、培训期给予10元/天的生活补助。实行封闭式管理， 培训结束后根据实际情况定岗；
公司为员工提供各项业务技能培训，每年有4次晋级考试的机会，为员工提供广阔的发展平台。 |
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| 电缆施工人员
20
名 |
| 岗位描述：综合布线、铺管、挖杆洞、立杆、熔接、测试
岗位要求：
男性，18-25岁，中专以上学历；
身体健康，吃苦耐劳。
福利待遇：
试用期3个月，月薪860元（包食宿）；
转正后月薪1238元以上（包含社保、话费补贴、安全奖，每月工资按技能级别和系数算）。
工作地点：来宾 |
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| 设计员
5
名 |
| 岗位要求：
男性，20-30岁，大专以上学历，专业不限；
熟练运用Word、Excel、CAD绘图，懂通信概预算；
性格开朗活泼，沟通能力强，亲和力强，有较强团队协作精神。
福利待遇：
试用期1个月，月薪1200元，转正后按岗定薪；
公司统一购买人身意外险；
工作满一年后可享受国家规定的带薪年休假。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 深圳市广之超货架实业发展有限公司 |
| 展位号：28#/24# 本公司成立于90年代初，现有员工900多，下属六间分厂，在全国设有多个办事处，香港设有分公司。目前正在建一间50000平方米工业园，公司产品内销和外销。 |
| 业务员
1
名 |
| 男性，有三年以上业务经验，沟通能力强，熟悉广西市场，能适应广西境内出差，有工程、机械、五金等工作经验者优先。
专业要求：市场营销专业或机械专业。
工作地点：南宁市 |
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| 业务员
3
名 |
| 有业务经验，沟通能力强，有工程、机械、五金等工作经验者优先。
专业要求：市场营销专业或机械专业。
工作地点：深圳市 |
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| 设计绘图员
2
名 |
| 机械、建筑专业毕业，熟习CD、3DMAX等绘图软件，大专以上学历。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 南宁市宝城物业管理有限公司 |
| 展位号：26# 我公司因业务发展的需要，现急聘以下有志之才： |
| 管理处主任
2
名 |
| 男女不限，40岁以下，大专以上文化，两年以上相关物业管理经验，写作能力强，有团队精神，有处理突发事件的能力，有前期物业管理和筹备经验者优先，有上岗证。 |
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| 物业管理员
2
名 |
| 男女不限，35岁以下，中专以上文化，一年以上相关物业管理经验，熟练操作电脑，熟知房屋、设备和小区管理事务，有团队精神，有前期物业管理经验和筹备经验者优先，有上岗证。 |
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| 收费员
1
名 |
| 30岁以下，中专以上文化，会计专业，一年以上相关工作经验。 |
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| 工程技术人员
2
名 |
| 男，40岁以下，中专以上文化，一年以上相关维修经验，有给排水、机电工程、房屋维修养护常识，有团队和吃苦耐劳精神，有电梯专业和前期物业管理经验者优先，有上岗证。 |
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| 安全协管员
30
名 |
| 男女不限，35岁以下，初中以上文化，有团队精神，能吃苦耐劳，为人忠诚，有军人退伍证或保安上岗证者优先。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 广西通桂建设工程有限公司 |
| 展位号：36# 我公司为房屋建筑工程施工总承包二级资质，在南宁市范围内现有两个在建大型房地产工程项目，总施工面积近40万平方米，现急需招以下人员： |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 钦州市皇庭房地产开发有限公司 |
| 展位号：28# 钦州市皇庭房地产开发有限公司为深圳•皇庭地产集团下属公司，深圳•皇庭地产集团是经中国工商行政管理部门核准成立的大型专业地产企业集团，以房地产业为主营业务，经营范围包括房地产开发、工程监理、工程管理顾问、物业管理、房地产中介顾问等一系列房地产类业务。
钦州市皇庭房地产开发有限公司主营广西钦州地区的房地产开发，即将在钦州推出“皇庭翡翠湾”、“皇庭翡翠华府”“钦州国际体育公园”项目，总建筑面积约600000平方米，将为钦州地区带来全新的建筑理念和前所未有的居住享受。
皇庭地产集团贯彻专业化经营思想，注重人才团队建设，现已成为中国房地产行业中技术力量及专业技术人才储备最为雄厚的企业之一。公司竭诚为员工创造良好的工作、生活环境，为员工提供富有竞争力的薪酬，良好的福利待遇，带薪年休假和完善的社会保险。 |
| 土建造价工程师
2
名 |
| 性别不限，全日制大专以上学历，土建、工程造价相关专业；6年以上土建工程预、结算工作经验；在招投标、合约签订、清单及标底编制、现场管理、预结算等方面有较丰富的经验；熟练操作广联达、三维算量软件、博奥计价等软件，熟悉广西定额；有一定管理能力，有高度工作责任感。 |
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| 安装造价工程师
2
名 |
| 性别不限，全日制大专以上学历，电气、工程造价相关专业；6年以上安装工程预、结算工作经验；在招投标、合约签订、清单及标底编制、现场管理、预结算等方面有较丰富的经验；熟练操作广联达、三维算量软件、博奥计价等软件，熟悉广西定额；有一定管理能力，有高度工作责任感。 |
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| 园林（装饰）造价工程师
1
名 |
| 性别不限，全日制大专以上学历，园林设计、工程造价相关专业；6年以上园林（装饰）工程预、结算工作经验；在招投标、合约签订、清单及标底编制、现场管理、预结算等方面有较丰富的经验；熟练操作广联达、三维算量软件、博奥计价等软件，熟悉广西定额；有一定管理能力，有高度工作责任感。 |
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| 高级策划师
2
名 |
| 性别不限，全日制大专以上学历， 房地产营销、汉语言文学等相关专业；3年大中型房地产开发企业、知名中介代理公司营销策划工作经验；全程独立操作过10万平方米以上的住宅项目。对项目前期规划、定位、户型设计及创新意识；有良好的沟通和协调能力, 有高度工作责任感；参与过别墅项目推广优先考虑。
以上工作区域在广西钦州 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 北海馨平广洋房地产开发有限公司 |
| 展位号：21#/19# 北海馨平广洋房地产开发有限公司座落在广西北海市，成立于2007年1月，注册资金5000万元，是集房地产开发、工程施工管理、营销策划、物业管理及装修于一体的有限责任公司。2006年12月底以1.97亿元高价竞拍下北海市房地产开发的黄金地块、海湾新城“北部湾1号”高档住宅建设用地163亩。计划建造由国际著名建筑大师马岩松设计的高品质、豪华型、超高层的52万平方米、投资11.5亿元人民币的高端海景标志性小区，即复制桂林山水，打造世界级的城市人居地标。
“诚信、务实、专业、创新”是公司秉承的一贯理念，我们始终坚信：诚信是企业立足的基石；务实是企业发展的支柱；专业是企业成长的标杆；创新是企业前进的灵魂。
面对广西泛北部湾经济跨越式大发展的机遇，公司将继续坚持“以诚信为根本、以质量为生命，以业主的满意为宗旨”的发展原则，为北部湾经济的腾飞，为中国地产品牌早日走向世界而再创辉煌。
现因业务发展需要，公司诚聘精英
注：（有意者请把简历投至公司邮箱。）
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| 行政总监（办公室主任）
1
名 |
| 性别不限，28-40岁，大专及以上学历，行政或人力资源相关专业，3年以上同等岗位工作经验，熟悉行政事务管理和人力资源管理，擅长企业公文的写作。具良好的沟通表达、组织协调能力。 |
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| 行政主管
1
名 |
| 性别不限，25-40岁，大专以上学历，行政管理或相关专业，有2年以上在房地产企业或建筑企业工作的经验，有良好的沟通、组织能力和语言表达能力，有一定的公文书写能力。 |
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| 人力资源主管
1
名 |
| 性别不限，25-40岁，大专以上学历，人力资源管理或相关专业毕业，有2年以上工作经验，善于沟通协调，工作认真、细致。 |
|
| 销售部经理
1
名 |
| 性别不限，大专及以上学历，营销或相关专业毕业，5年以上房地产销售管理经验，曾主持过房地产项目的策划及销售。有较强的统筹协调能力和团队领导及培训能力。能承受工作压力。 |
|
| 物业公司总（副）经理
1
名 |
| 性别不限，大专以上学历，物业管理及行政管理等相关专业毕业，3年以上物业管理经验，有一定的管理协调能力和组织能力。 |
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| 行政文秘
1
名 |
| 性别不限，23-26岁，大专以上学历，文秘或相关专业，形象好，气质佳，有2年以上工作经验，文笔好，工作认真、细致，有优秀的语言表达能力。 |
|
| 司机
1
名 |
| 男性，22-40岁，高中以上学历，有2年以上驾驶经验，肯吃苦，勤恳敬业。 |
|
| 财务部经理
1
名 |
| 性别不限，38-45岁，大专及以上学历，中级及以上职称，有3年以上在大型房地产或建筑企业从事财务管理工作经验。 |
|
| 会计
1
名 |
| 性别不限，25-50岁，大专及以上学历，会计或财务专业，中级职称，2年以上房地产或建筑企业财务会计工作经验，熟悉财务软件操作，熟悉会计核算工作。 |
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| 出纳
1
名 |
| 女性，23-45岁，有2年以上在房地产或施工企业工作经验，中专及以上学历，会计或财务相关专业，会计员以上职称，电脑操作熟练。 |
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| 合同预算部经理、副经理
1
名 |
| 性别不限，28-50岁，法律或工程造价、工程预决算、工民建专业毕业，有2年以上在房地产或建筑企业从事合同管理及预决算工作经验，踏实、稳重、勤恳敬业。熟练运用工程量清单招标，擅于撰写招标文件、合同，擅于进行商务谈判，具备良好的团队合作精神和职业操守。 |
|
| 预算/造价工程师
2
名 |
| 性别不限，28-50岁，大专及以上学历，工民建或工程造价等相关专业，中级及以上职称。有3年以上在房地产或建筑企业从事预结算工作经验，熟悉广西定额及材料市场行情。熟练使用相关工程预结算软件。熟练运用工程量清单招标，擅于撰写招标文件、合同，擅于进行商务谈判，具备良好的团队合作精神和职业操守。 |
|
| 预算员/核算员
2
名 |
| 别不限，25-45岁，大专以上学历，有2年以上在房地产或建筑企业从事预算工作经验，诚实稳重，勤恳敬业，有预算员资格证。 |
|
| 水电工程师/给排水工程师/电气工程师
4
名 |
| 男性，26-55岁，大专及以上学历，给排水、电气专业，中级及以上职称。3年以上在大型房地产或建筑企业的现场管理经验，能有效的控制质量和进度，解决水电施工技术难题。 |
|
| 土建工程师
3
名 |
| 男性，25-55岁，大专及以上学历，中级及以上职称，有3年以上在大型房地产或建筑企业相关工作经验，熟悉施工管理，能有效控制工程质量和进度，解决施工中遇到的技术难题。 |
|
| 设备工程师
2
名 |
| 男性，28-55岁，中专及以上学历，中级及以上职称，有3年以上在房地产或建筑施工企业工作从事设备管理的经验，熟悉施工设备性能及维护，能够熟练解决工作中遇到的技术难题。 |
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| 景观工程师
2
名 |
| 大专及以上学历，园林设计及景观设计、建筑设计等相关专业，中级及以上职称。有3年以上园林设计及现场管理的工作经验，具有小区绿化设计及房地产项目营销展示区域策划经验，具良好的营销设计理念。 |
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| 工程部经理
1
名 |
| 男性，35-45岁，本科及以上学历，工民建及相关专业，中级以上职称，有5年以上在大型房地产或建筑公司从事工程管理的经验，熟悉工程管理，能有效控制工程质量及进度，协调并解决施工中遇到的问题。 |
|
| 工程技术负责人
2
名 |
| 男性，35-45岁，本科及以上学历，工民建及相关专业，中级以上职称，有5年以上在建筑施工企业从事技术负责工作的经验，熟悉施工管理，能有效控制工程质量和进度，解决施工中遇到的技术难题。 |
|
| 施工员
若干
名 |
| 男性，25-45岁，中专及以上学历，工民建及相关专业，有2年以上在施工企业从事相关工作的经验，熟悉并熟练使用各种测量仪器，肯吃苦，勤恳敬业。 |
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| 资料员
2
名 |
| 性别不限，25-40岁，中专以上学历，工民建或相关专业，能熟练运用CAD等电脑制图，有3年以上房地产公司或建筑企业资料管理工作经验 |
|
| 试验员
2
名 |
| 男性，25-45岁，中专及以上学历，工民建及相关专业，有2年以上在房地产或建筑施工企业从事试验员的工作经验，勤恳敬业。 |
|
| 质检员
2
名 |
| 男性，25-45岁，中专及以上学历，工民建及相关专业，有2年以上在建筑施工企业从事相关工作的经验，认真、负责，勤恳敬业。 |
|
| 安全员
2
名 |
| 男性，25-45岁，中专及以上学历，工民建及相关专业，有2年以上在建筑施工企业从事相关工作的经验，认真、负责，勤恳敬业。 |
|
| 放线员
2
名 |
| 男性，25-45岁，中专及以上学历，工民建及相关专业，有2年以上在建筑施工企业从事相关工作的经验，勤恳敬业。 |
|
| 塔机操作工
2
名 |
| 男性，25-45岁，有3年以上在建筑施工企业从事塔机操作及维修的经验。 |
|
| 搅拌站操作工
4
名 |
| 男性，25-45岁，有3年以上在建筑施工企业从事搅拌机及搅拌站操作及维修的经验。 |
|
| 仓库管理员
1
名 |
| 男性，25-45岁，中专以上学历，财务、仓储或其他相关专业毕业，能熟练操作电脑，有2年以上在房地产或施工企业从事仓库管理工作经验。公司可提供住宿。 |
|
| 器材管理员
1
名 |
| 男性，28-50岁，设备管理及相关专业，有2年以上在房地产或建筑企业管理大型器械（如维护、维修大型施工设备）的工作经验。 |
|
| 材料采购员
1
名 |
| 男性，28-45岁，中专以上学历，有2年以上在房地产或建筑企业从事采购的经验，熟悉各种建筑材料，诚实、稳重。
|
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 广西勤建置业有限公司 |
| 展位号：56# 广西勤建置业有限公司是一家以房地产投资为主，集房地产开发、建筑工程、园林、装饰工程、物业管理等为一体的大型现代化企业。2006年广西勤建置业有限公司精心打造位于广西大学西门对面，南宁市高新区鲁班路的大型高尚住宅―― “瀚林华府”项目。2008年公司将有多个大型住宅及商业地产项目启动，欢迎有志于在房地产行业发展的各类精英加盟我公司，以下职位一经录用，公司将提供良好的发展空间和优厚的福利待遇。 |
| 办公室助理
3
名 |
| 1.男女不限，25-35岁以下，身高160/170 cm以上，工商管理或公共关系管理类大专以上学历；
2、有3年以上行政、人事管理主管经验；
3、有较强的文字功底及组织协调能力。 |
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| 策划经理
2
名 |
| 1、男女不限，年龄22-35岁，本科以上学历，房地产专业，具有市场营销、中文、新闻或房地产类相关专业优先；
2、3年以上房地产市场推广策划工作经验，独立主持过房地产项目推广，有成功案例；
3、 具有较强的管理能力和沟通能力，能熟练操作相关软件。 |
|
| 销售代表
若干
名 |
| 1.大专以上学历；
2.有三年以上从事房地产销售工作经验，有突出的销售业绩者优先考虑；
3.形象佳，气质好，男女不限，男身高1.75米以上，女身高1.60米以上。 |
|
| 客服助理
2
名 |
| 1、女，25岁以下，身高160cm以上，主修中文、文秘、管理类相关专业，大专以上学历；
2、2年以上房地产同类职位工作经验，能熟练的使用各种office办公软件；
3、公文写作娴熟，文笔流畅，具有慎密的逻辑思维和良好的沟通、协调、执行能力。 |
|
| 前台接待员
若干
名 |
| 1、女性，大专以上学历，身高160厘米以上，形象气质佳，有亲和力和服务意识；
2、打字速度40字/分以上，字体工整， 1年以上房地产同类职位工作经验者优先；
3、文采好且有良好的沟通能力，优秀的服务意识，工作细心，积极主动，有文艺特长者优先。 |
|
| 会所咨客
若干
名 |
| 1、女性，大专以上学历，身高160厘米以上，形象气质佳；
2、1年以上同类职位工作经验者优先；
3、具有良好的沟通能力，有亲和力和优秀的服务意识，工作细心，积极主动，有文艺特长者优先。 |
|
| 餐厅服务员
若干
名 |
| 要求，中专以上学历，身体健康，形象气质好，有服务意识，试用期工资1000元/月。 |
|
| 财务会计
3
名 |
| 1、男女不限，大专以上学历， 2年以上房地产会计工作经验，持会计证；
2、熟练应用OFFICE办公软件及财务软件。责任心强，能承受工作压力，具备良好的职业道德。 |
|
| 出纳
3
名 |
| 1、男女不限，大专以上学历， 2年以上房地产出纳工作经验，持会计证；
2、熟练应用OFFICE办公软件及财务软件。责任心强，能承受工作压力，具备良好的职业道德。 |
|
| 收银员
3
名 |
| 1、男女不限，大专以上学历， 2年以上同类行业收银员工作经验，持证会计上岗证；
2、熟练应用OFFICE办公软件。责任心强，能承受工作压力，具备良好的职业道德。 |
|
| 管理处副主任
2
名 |
| 1、男女不限，年龄25-40岁，大专以上学历，需要有物业同类职位工作经验3年以上，有实际操作管理能力，持物业经理上岗证；
2、负责管理处的日常管理工作；熟练使用OFFICE办公软件。 |
|
| 物业主任助理
若干
名 |
| 1、男女不限，年龄25-35岁，大专以上学历，3年以上同职位工作经验，持物业经理上岗证者优先；
2、形象气质好，字体工整，责任心强，工作积极主动，具有较强的团队协作能力；
3、具有较强的管理能力和沟通能力，熟悉物业交楼流程。 |
|
| 物业管理员
若干
名 |
| 1．女性，年龄20-25岁，身高160厘米以上，大专以上物业管理专业毕业，
2．2年以上物业管理经验，持物业上岗证者优先；
3、形象气质好，责任心强，能吃苦耐劳。 |
|
| 水电工程主管
2
名 |
| 1、男，年龄25-35岁，大专以上学历，3年以上同等职务物业水电工程管理经验；
2、持电工证，电梯维修证、电气工程师证者优先； |
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| 水电维护工
若干
名 |
| 大专以上学历，需要有2年以上电工经验，持电工上岗证,有电梯维护证优先考虑；负责小区工程维护。 |
|
| 水电施工管理员
若干
名 |
| 1、 给排水、暖通等相关专业专科以上学历，主要负责房地产项目中水电施工的监督管理工作；
2、 3年及以上施工现场工作经验，熟悉施工流程，规范要求，有助理工程师以上职称及相关资质证书；
3、 工作勤恳，认真负责，服从领导，能吃苦耐劳，能吃住在工地。 |
|
| 装修施工员
若干
名 |
| 1、工民建中专及以上学历，3年及以上施工现场工作经验；
2、熟悉施工流程，规范要求，责任心强，能吃苦耐劳，能吃住在工地。 |
|
| 施工管理员
若干
名 |
| 1、 工民建或相关专业毕业，大专以上学历，持有助理工程师以上职称；；
2、 熟悉国家和南宁的建筑工程规范、标准、规定及相关管理制度；
3、 3年以上现场施工管理经验，对施工现场人员组织、编制施工进度图，成本控制，各工种的技术要求及作业程序等非常熟悉，并具有相应的管理专长。 |
|
| 物业/工地保安员
若干
名 |
| 要求，退伍军人，有二年以上保安队长管理经验，良好的思维及较强的管理能力，责任心强。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
|
| 广西南宁华正金联房地产顾问有限公司 |
| 展位号：13#/21# 广西南宁华正金联房地产顾问有限公司属广西华正投资公司全资机构。管理层人员拥有多年丰富的销售经验。公司培训了一批专业素质高的置业顾问，为客户在房地产置业和投资领域上提供更专业，更贴心的服务。公司与华正旗下华正评估、华正测绘、华正策划、华正代理机构联手，打造了“一站式”全程服务平台，为客户提供更便捷、安全、高效的房地产中介服务。 |
| 置业顾问
10
名 |
| 1、待遇：底薪+提成+奖金；
2、身体健康，形象好，工作积极主动，吃苦耐劳，语言表达能力强，善于沟通；
3、有房地产经纪人证或二手房销售经验者优先；
4、自行解决交通工具。 |
|
| 权证专员
10
名 |
| 1、待遇：底薪+提成；
2、有房地产经纪相关工作经验1年以上；
3、熟悉房产局、银行业务流程；
4、表达流利、亲和力强、有耐心；
5、工作认真负责，具备团队合作精神。 |
|
| 按揭专员
10
名 |
| 1、待遇：底薪+提成；
2、有房地产经纪相关工作经验1年以上；
3、熟悉房产局、银行业务流程；
4、表达流利、亲和力强、有耐心；
5、工作认真负责，具备团队合作精神。 |
|
| 面试日期：2008-8-7 |
|
| 南宁市新家新建材经营部 |
| 展位号：18#/18# 南宁市新家新建材主要经营：德高防水、瓷砖胶、填缝料；快立类系列防水；防裂补缝材料、装饰辅料。 |
| 业务经理
3
名 |
| 有装饰行业或建筑行业经验者优先。 |
|
|
|
| 面试日期：2008-8-7 |
|
| 南宁市品格装饰工程有限公司 |
| 展位号：20#/20# 本公司成立于2002年7月，是专业从事高档住宅，办公空间、商业空间及展示展览等装修装饰及设计为一体的专业公司，2004年获广西住宅装饰行业质量服务诚信企业、广西建筑装饰协会会员单位、全国住宅装修装饰优秀企业，广西装饰装修品牌企业，现诚聘以下人员。 |
| 设计部 主任设计师
2
名 |
| 1、从事室内设计行业5年以上，熟悉装修、装饰的施工工艺；
2、能徒手绘制简易效果图、施工图；
3、具有设计相关专业大专以上（有职称更佳）学历；
4、能熟练操作3DMAX、LIGHTSCAPE、PHOTOSHOP、CAD软件，会操作WORD、EXCEL软件。 |
|
| 设计部 设计师
3
名 |
| 1、从事室内设计行业3年以上，熟悉装修、装饰的施工工艺；
2、具有设计相关专业大专以上学历；
3、有独立完成工作的能力，有团队合作的意识、能力和态度；
4、能熟练操作3DMAX、LIGHTSCAPE、PHOTOSHOP、CAD软件，会操作WORD、EXCEL软件。 |
|
| 工程部 副总
1
名 |
| 1、大专以上学历，土建或土木、建筑工程专业，5年以上工作经历；
2、熟悉图纸绘审、技术交底的工作流程，熟悉分部工程的技术交底工作；
3、熟悉各种材料、施工及工艺，有较深的管理经验及协调能力，具备监督解决施工过程中发现问题的能力；
4、熟悉国家及地方有关技术资料标准和规程；
5、具备工程市场经验以及招投标经验，建立、健全工程部组织结构、工作体系和业务流程。有丰富工程业务资源者优先。 |
|
| 工程部 部门经理
1
名 |
| 1、大专以上学历，土建或土木、建筑工程专业，3年以上工作经历；
2、熟悉图纸绘审、技术交底的工作流程，熟悉分部工程的技术交底工作；
3、具备监督解决施工过程中发生问题的能力；
4、熟悉国家及地方有关技术资料标准和规程；
5、具备较强的专业工作协调能力。 |
|
| 工程部 预算员
1
名 |
| 1、有在装饰、装修行业做预算员2年以上的工作经验；
2、熟悉各种装饰、装修材料的规格、型号及价格；
3、熟悉装饰、装修施工图及结构图；
4、熟悉定额预算及相关电脑软件的操作。 |
|
| 工程部 文员
2
名 |
| 熟悉办公软件，服务态度好。
（以上部分岗位可考虑应届毕业生） |
|
| 面试日期：2008-8-7 |
|
| 南宁裕丰房地产开发有限公司 |
| 展位号：51# |
| 南宁裕丰房地产开发有限公司：成本部经理
1
名 |
| 要求：大专以上学历，造价工程等相关专业，8-10年以上预算工作经验，3年以上预结算部门主管资历，有房地产或造价中介机构工作经历，审核土建、水电安装、园林、市政工程预算、结算，熟悉招投标程序，熟悉工程合同条款。 |
|
| 办公室副主任
1
名 |
| 要求：30-40岁，本科以上学历，经济类或行政管理等专业，文笔流畅，办事果断，具有很强的亲和力和沟通协调能力。熟悉制度汇编工作，有3年以上行政管理中层岗位工作经验，有在外企或国有大、中型企业、房地产业行政管理工作经验者优先。 |
|
| 人力资源助理
1
名 |
| 要求：大专以上学历，人力资源及相关专业。熟悉人力资源工作内容及流程，具有良好的沟通协调能力及文字功底，电脑操作熟练，有3年以上人力资源管理工作经验。 |
|
| 策划员
1
名 |
| 要求：大专以学历，策划及相关专业，对房地产行业有一定的了解，文字组织表达能力较好，工作协调能力强，有一定的房地产市场信息收集及分析能力，有相关行业工作经验者优先。 |
|
| 南宁金裕丰物业管理有限公司：物业管理处主任
2
名 |
| （商业物业、大型住宅物业各需1名）
要求：大专以上学历，物业管理专业及相关专业，持物业管理经理上岗证。有5年以上在商场、住宅等项目的物业管理经验；熟悉物业管理行业各项政策、法规，了解物业管理运作环节；有较强的责任心和沟通、组织、管理能力；有较强的文字处理和语言表达能力。 |
|
| 机电主管
1
名 |
| 要求：从事机电设备管理8年以上经历，能借助工具书阅读有关专业文献。必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护等方面的政策与法规。 |
|
| 项目主管
1
名 |
| 要求：本科以上学历，工商管理、金融财务、房地产项目开发与管理、企业管理等相关专业，1年以上房地产项目投资分析或商业物业管理工作经验；熟悉房地产开发、投资和管理的各项法律法规及工作流程。 |
|
| 维修电工
4
名 |
| 要求：物业公司招聘。男，28-40岁，高中以上文化，有低压电气操作证(有高压、空调或电梯操作证更佳),有2年以上从事机电设备维修保养工作经验，有物业管理经验者优先。 |
|
| 物业协管员
30
名 |
| 要求：身体健康，形象好；身高168cm以上，20－35周岁；责任心强，具有团队协作精神；具有一年以上协管工作经验者优先；退伍军人优先。（长期招聘）。 |
|
| 面试日期：2008-8-7 |
|
| 广西中联嘉业房地产投资有限公司 |
| 展位号：15# 本公司成立于2004年2月26日，注册资本壹仟万元，公司实力雄厚，信誉卓著，是国家三级房地产开发资质企业，主要业务为房地产投资、综合开发、经营。
公司成立之初便秉承以“专业、诚信、勤奋、创新”为经营理念，坚定不移的为客户创造价值；为员工创造前途；为社会创造繁荣。推行科学严谨的管理体制，坚持积极热忱的客户服务；公司全面推行“德才兼备、择优录用”的用人机制，建立了全方位的培训机制和激励机制，并荟萃一大批年轻专业技术人才，建立了一支高素质、高效率的专业化房地产精英团队，为企业的持续发展奠定了坚实而雄厚的基础。
公司自2004年涉足房地产业以来，在南宁陆续开发了翠馨庭、翠竹苑、翠岭居（一期、二期）等一系列的高质量、高品质的住宅小区；现翠岭居三期及另一个中高端项目“嘉华绿洲”正在如火如荼的建设中。
因公司发展需要，拟招聘以下相关工作人员： |
| 开发管理部项目经理
1
名 |
| 本科以上学历，工民建或建筑类专业毕业，8年以上土建设计、施工管理经验，其中2年以上建筑或房地产企业中高层职位经历,并主持过10万平方米以上综合类型项目的施工管理；有较强的计划能力与协调、沟通能力；持有中级以上职称优先。 |
|
| 营销主管
1
名 |
| 本科以上学历，3年以上项目营销推广工作经验,熟悉国家房地产的相关政策、市场情况以及房地产合同管理法规，有大型外企工作经验者优先。 |
|
| 策划主管
1
名 |
| 本科以上学历,对房地产行业有深刻的认识,3年以上同岗位工作经验，有大型外企经验者优先。 |
|
| 面试日期：2008-8-7 |
|
| 南宁恒田房地产咨询有限公司 |
| 展位号：41#/41# 21世纪什么最贵？——人才
现代企业的竞争实际上是人才的竞争。本公司是一家新兴的房地产代理公司，以广西同行最高的待遇水准、单纯正直的工作环境、巨大的发展空间，欲吸引各位地产同仁加入我们的事业！
本公司现全程代理南宁苏豪国际、南宁华成都市、平果·新时代、阳光·水岸、海纳·帝豪时代等项目，另有数个项目即将上马。我们求贤若渴，期待共同发展： |
| 销售主管
3
名 |
| 1、底薪1500元/月，提成点数范围1.5‰-2‰。
2、1年以上房地产项目销售经验，销售能力突出，有管理潜力。
3、有大型专业公司服务经验者优先。
4、外地工作，距离南宁车程一小时左右。
5、年龄30岁以下。 |
|
| 置业顾问
8
名 |
| 1、待遇水平：底薪范围800-1500元/月，提成点数范围1.5‰-2‰。
2、对房地产销售工作充满热情，有良好的敬业精神。
3、口才出众，形象好，气质佳。
4、外地工作，距离南宁车程一小时左右。 |
|
| 策划经理
3
名 |
| 1、3年以上房地产项目策划工作经验。
2、大型专业公司服务经验者优先。
3、一定的文字功底，勤奋好学、思路清晰。
4、年收入7-10万。 |
|
| 策划主管
3
名 |
| 1、1年以上房地产项目策划或广告工作经验。
2、大型专业公司服务经验者优先。
3、工作效率高、勤奋好学、思路清晰。
4、年收入4-7万。
5、年龄30岁以下。 |
|
| 项目经理
若干
名 |
| 1、3年以上房地产项目策划工作经验；
2、大型专业公司服务经验者优先；
3、一定的文字功底，勤奋好学，思路清晰，工作效率高，与人沟通良好。
4、年收入7-12万。
5、工作地点：以南宁为主，按期出差外地（车程1个小时左右） |
|
| 销售经理
2
名 |
| 1、年收入7-12万。
2、3年以上房地产项目销售及管理经验。
3、有大型专业公司服务经验者优先。
4、外地工作，距离南宁车程一小时左右。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
|
| 广西南房房地产交易集团有限公司 |
| 展位号：34#/34# 广西南房房地产交易有限公司(简称：广西南房交易)成立于2002年5月，注册资金500万，是区内大型的专业房产中介之一。我公司是南宁市房地产中介行业管理协会理事单位。
公司凭借丰富的市场经验和高素质的专业人才在业界取得了骄人的成绩。荣获2007年度南宁市优秀房地产中介机构‘诚信榜样’‘品牌价值机构’的称号。
现诚邀各界销售精英加入，相信您得到的不仅是一个职业，而是一个事业！ |
| 置业顾问(二手房)
若干
名 |
| 形象端正，有事业心，责任心，较强的沟通表达能力，能吃苦，性格开朗，有业务销售经验者优先录用。
有无经验均可
(请粘贴相片)
待遇:
试用期:450+提成
正式录用:(600-800)+提成 |
|
| 储备干部
若干
名 |
| 有2年以上二手房从业经验，乐于助人，团队意识强。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
|
| 南宁雅庭装饰设计工程有限公司 |
| 展位号：22#/39# |
| 项目经理 6名 施工员 3名
若干
名 |
| 要求：工民建或建材类专业毕业，中专以上学历，有2年以上相关工作经验，有自己的施工队伍，熟悉装饰施工工艺；有一定的组织能力及良好的沟通能力。工作性质：全职，男性，年龄在28-40岁。 |
|
| 工程监理
2
名 |
| 要求：工民建或建材类专业毕业，中专以上学历，有2年以上相关工作经验，熟悉图纸，施工工艺，有一定的组织能力及沟通能力，有交通工具优先。 |
|
| 总工程师
1
名 |
| 要求：负责公装工地管理，对工程项目施工有经验，熟悉图纸，能根据图纸进行施工，5年以上工作经验；有一定的组织能力及沟通能力，有责任感。 |
|
| 预算员
2
名 |
| 男女不限，要求：大专以上学历，年龄在35岁以下，对装饰工程项目核算工作熟悉，掌握市场材料动态，熟悉施工图纸知识，2年以上相关工作经验，品行端正，为人正直。 |
|
| 设计师
2
名 |
| 要求：大专以上学历，3年以上从事室内装饰设计工作经验，掌握装饰材料市场动态，工作热情，有较强的应变能力和处理问题的能力，良好沟通能力。 |
|
| 绘图员
2
名 |
| 要求：大专以上学历，1年以上室内装饰绘图工作经验，为人诚实，工作热情，有责任感。 |
|
| 资料员
2
名 |
| 要求：大专以上学历，熟练操作办公软件，打字速度60字/分，为人正直，工作热情。 |
|
| 面试日期：2008-8-7 |
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| 广西金鼎建筑幕墙装饰工程有限公司 |
| 展位号：17#/33# 广西金鼎建筑幕墙装饰工程有限公司是专业从事玻璃幕墙、铝板幕墙、石材幕墙及门窗幕墙等安装施工的工程公司，为国家建设部核准的幕墙工程设计、施工二级企业。因公司业务扩展，诚聘以下人员加盟： |
| 幕墙设计师
2
名 |
| 1、熟悉行业规范，有二年以上幕墙工程设计工作经验；
2、熟悉CAD软件制图及相关软件应用和操作
3、相关专业专科以上学历。
4、年龄不限。 |
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| 结构工程师
2
名 |
| 1、 结构、力学、工民建相关专业专科以上学历；
2、两年以上钢结构设计、幕墙结构计算工作经验；
3、熟悉幕墙相关规范标准； |
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| 建造师（二级以上）
3
名 |
| 1、大专以上学历，工民建或相关专业毕业，28-45岁；
2、两年以上幕墙项目施工现场管理经验；
3、有较强的组织、协调、管理能力，丰富的专业实践经验。 |
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| 业务员
2
名 |
| 1、年龄30-40岁，成熟稳重，具有良好的交际、沟通能力。
2、具有相关业务工作经验者及良好的社会关系者优先。 |
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| 文员
1
名 |
| 1、中专以上学历，熟悉标书文件的编制。
2、2年以上工作经验，有较强的文字组织能力和表达能力。
备注：以上岗位工作地点为南宁市 |
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| 幕墙效果图设计师
1
名 |
| 1、年龄22-55岁，中专以上相关专业毕业。
2、有幕墙设计工作经验，具有装饰工程设计专业知识，能熟练运用3DMAX，PHOTOSHOP等制作建筑幕墙效果图。
3、具有相关行业设计资格证书者优先。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 广西广厦房地产开发投资有限公司 |
| 展位号：37# 我公司因业务发展需要，现向社会诚聘下列人员： |
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| 预算员
2
名 |
| 月薪3000元。
工作地点：来宾市、百色市。公司提供住宿。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 南宁邕易房地产经纪有限责任公司 |
| 展位号：17#/35# |
| 分店店长
2
名 |
| 大专以上学历，具有丰富的营销、管理能力，有相关工作经验优先。工资：底薪2000元+提成 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 广西华都建筑科技有限公司 |
| 展位号：33# 广西华都建筑科技有限公司是经广西建设厅资质授权并经广西质量技术监督局计量认证的工程质量检测机构。华都管理理念与国际接轨，全面引入国际通用的实验室管理方法，运用现代企业管理观念，利用“5S”的管理方法来加强检测现场的有序性，借助品牌推广手段来提高华都的信誉度。
华都主要开展的检测项目有：桥梁检测、建筑材料检测、主体结构检测、地基基础工程检测、建筑节能检测、安全帽检测、安全网检测、脚手架扣件检测、建筑物附属设备安装工程检测等。公司拥有目前广西最齐全的各类专业试验室和各类先进的工程检测仪器。现由于公司业务的扩大，需要招聘一批专业人才；欢迎有识之士加盟。 |
| 客户经理 3-5名
若干
名 |
| 要求：具有大专以上学历.有较强的沟通能力,市场开拓能力及团队协作精神,能吃苦耐劳,责任心强,能承受压力,有建筑施工工作经历者优先。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 南宁市崇泰商贸有限公司 |
| 展位号：39#/39# — 广西地板行业最强舰队 两大热力品牌省级总代 —
南宁市崇泰商贸有限公司是专业从事品牌营销及服务的企业，目前是两大国际知名建材品牌广西总代理。近年来公司成功实施品牌化运作、专业化经营、顾问型销售战略，公司销售业绩及服务口碑稳居行业榜首。公司目前有固定员工近80名，以专业营销团队和客户服务队伍为主，两大品牌销售网络遍布广西各市县，全区共有80多家分销专卖店，近年来销量持续高速增长，连续多年保持行业销量第一。
本公司致力于向广大消费者提供最优质的木地板产品及服务，引领我区木地板行业进入新的发展领域。公司定位：做行业的领跑者！公司的营销管理团队是一个共同奋斗、共同成长、共同分享的团队。
因业务不断扩展，诚聘销售精英： |
| 专卖店销售顾问
若干
名 |
| 南宁市各地板专卖店销售顾问，“顾问型”销售的执行者。经培训考核后方可转正上岗。热爱销售工作，有销售潜质，思维敏捷，沟通力强，有一定生活阅历，勇于挑战高薪。要求25岁以上，婚否不限，有2年以上销售工作经验者优先。 |
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| 店长、销售经理 1-2名
若干
名 |
| 承担销售部日常事务的管理和店员督导职能，带领销售团队完成销售目标。要求有较强的销售能力，有高度责任心和使命感，同时有较强的团队协调、管理能力，勇于承担压力。有三年以上销售工作经验。 |
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| 市场推广专员
1
名 |
| 公司市场部负责策划、组织、实施各项推广促销活动、小区团购活动等。要求：有出色的公关才能，有文字功底，有市场调查、市场策划经验；电脑操作熟练，熟悉各种网聊工具及EXCEL等办公软件；熟悉平面设计软件、能进行文案及平面设计者优先；工作踏实、肯吃苦、执行力强，男性及有交通工具者优先； |
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| 家装部专员 1-2名
若干
名 |
| 负责维护各大家装公司及设计师的业务关系。要求有较强的销售才能、人际交往、公关能力，个性开朗、大方，勇于承担压力。 |
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| 区域经理
2
名 |
| 负责管理广西区内特定区域的市场开发、及市场维护工作，以及对该区域经销商的营销督导、培训工作。要求有二年以上渠道管理及营销行业经验，有较强的市场分析、策划能力及沟通技巧。需经常出差。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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| 南宁市方天物业管理有限责任公司 |
| 展位号：32#/40# |
| 物业管理项目经理
2
名 |
| 性别不限，45岁以下。
1、大专以上及相关技术职称，具备物业经理上岗证，熟悉电脑办公操作。
2、责任心强，工作严谨踏实，有较强的组织、管理、领导、协调、沟通能力。
3、有团队合作精神和亲和力，品性谦和。
4、有5年以上的物业从业经验及2年以上同岗位工作经验，具备独立管理能力。
5、熟悉国家、地方政策法规及行业相关法规，具备高层住宅管理经验者优先。 |
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| 项目水电维修员
5
名 |
| 45岁以下，性别不限。
1、中专以上学历，持有相关上岗证明。
2、具有3年以上工作经验，熟悉高层住宅机电设备的操作规程和维护保养。
3、责任心强，工作细致、爱岗敬业。
4、有较强的实操能力，能自行处理一般性故障。
5、有物业工作经验者优先。 |
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| 小区管理员
5
名 |
| 30岁以下，男女不限。
1、大专以上，物业管理或相关专业学历，2年以上物业项目管理工作经验；
2、熟悉小区物业管理运作流程及相关事务工作；
3、善于交流与沟通，形象气质好，具有较强的协调能力，具备热情与耐心和团队精神；
4、熟练运用电脑作业；
5、具有物业经理证者优先。 |
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| 项目协管主管
4
名 |
| 35岁以下，170cm以上。
1、高中或中专以上学历，2年以上同岗或相关工作经验；
2、作风过硬，爱岗敬业，责任心强，执行力强，控制力强，领导力强。
3、相貌端正，品德良好，善于沟通与协调；
4、退伍军人与警校毕业者优先，熟悉电脑办公优先。 |
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| 项目收费员（财务）
2
名 |
| 30岁以下，女。
1、大专以上学历，具备会计从业资格证。
2、熟悉办公软件操作及相关财务软件，能独立进行帐务处理；
3、责任心强，工作严谨，原则性强；
4、热情、耐心、形象气质好；
5、2年以上财务工作经验；
6、从事过物业管理财务工作者优先。 |
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| 行政人员
2
名 |
| 女，26岁以下，有一年以上行政工作经验。 |
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| 面试日期：2008-8-7 |
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